2023 관광두레 전담인력 채용(5차) 공고
한국관광공사는 「공기업·준정부기관의 인사운영에 관한 지침」등에 의거, 공개경쟁시험에 의해 채용하는 것을 원칙으로 하고 있습니다.
공개경쟁시험에 의한 채용 이외, 별도의 사적인 채용전형을 시행하고 있지 않으니 취업알선/소개 등과 관련한 피해가 생기지 않도록 주의하시기 바랍니다.
□ 채용형태 : 기간제 근로자(일반계약직)
□ 입사예정일자 : 2023.11.27.(월) 예정 ※ 공사 내부사정에 따라 변경될 수 있음
□ 모집부문
모집 단위 | 근무 장소 | 인원 | 채용직무 | 계약기간 | 월급여 (상여제외) |
일반 계약직 | 공사 서울센터 (서울) | 2명 | ○ 관광두레 사업관리 지원 ○ 관광두레 주민사업체 역량강화 및 활동지원 | ‘'24. 7. 26. 까지 *근무평가결과에 따라 연장계약 가능 | 월2,224천원 (경력 2년 이상) / 월2,056천원 (경력 2년 미만) |
※ 직무기술서는 별첨자료 참조
※ 적격자가 없을 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있음
※ 근무장소 : 서울 중구 청계천로 40, 한국관광공사 서울센터 6층
※ 숙소는 제공하지 않음
❍ 일반계약직 : 월 2,224천원(경력 2년 이상) / 월 2,056천원(경력 2년 미만)
* (성과급)3개월 초과 근무 시, 근무평정 점수에 의거 지급율 산정 (연1회)
❍ 복리후생 : 사회보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 지원
❍ 근무시간 : 주 5일 근무 * 기타 복무 관련 사항은 공사 제규정에 따름
□ 지원자격
구분 | 세부내용 | |
기본자격 | ▪ 입사예정일부터 근무 가능한 자 | |
직무 자격 | 일반 계약직 | ▪ (우대) 관광, 경영·경제, 행정, 도시·지역개발, IT분야, 통계학 등 관련계열 전공자 ▪ (우대) 기관, 기업 등에서 지역관광‧행정 또는 커뮤니티 비즈니스 활성화 관련 기획, 지원, 관리, 기타 행정 등의 업무 경력자 |
채용대상제외자 | ▪ 공사 인사규정 및 채용시행세칙에 의거 채용대상 제외자가 합격한 사실이 확인될 경우 즉시 계약 해지 | |
□ 우대사항
적용대상 | 해당전형 | 가산점 | |
▪「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 의거한 장애인 - 장애인증명서 등으로 「장애인고용촉진 및 직업재활법」 에 의거한 장애인임을 확인할 수 있는 자 | 면접전형 | 만점의 5% | |
*「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조 제3항에 따라 선발예정인원이 3인 이하일 경우
해당 채용부문 전형 시 ‘취업지원대상자’ 가점을 운영하지 않음
□ 전형절차
구분 | 세부내용 | |
1차 | ▪서류 전형 및 지원자격 검증 ‧ 지원서 심사(100점) + 지원 자격 검증 ‧ 동점자 처리 기준 : 전원 서류합격 | 3배수 선발 |
2차 | ▪역량 면접평가 및 적격 증빙 심사 ‧ 지원자격, 우대사항, 지원서 항목 등 진위여부 검증 ‧ 역량면접 (100점) 및 최종합격자 선정 ‧ 동점자 처리 기준 : 취업지원대상자*>장애인> 직무역량 평가 점수 우수자 > 서류전형 심사점수 우수자 *「국가유공자등 예우 및 지원에 관한 법률」에 따름 | 1배수 선발 |
※ 각 단계별로 전 단계까지의 성적과 관계없이 평가하는 허들방식 적용
※ 블라인드 채용에 따라 서류전형 합격자 대상 증빙서류 접수 및 심사
□ 전형일정 ※ 부득이한 상황 발생 시 일정 순연 및 변경 가능
주요 내용 | 일정 | 비고 |
채용공고 및 서류접수 | 10.31(화)~11.15(수) 12:00 이전까지 | 이메일 접수 |
서류전형 | 11.16(목) | |
서류전형 합격자 발표 | 11.17(금) | 합격자에 한해 개별 통보 |
서류전형 합격자 증빙제출 | 11.17(금)~11.21(화) 18:00까지 | 이메일 제출 |
면접전형 | 11.23(목) | 근무지 소재 지역에서 면접 진행 예정 |
최종합격자 발표 | 11.24(금) | 합격자에 한해 개별 통보 |
입사예정일 | 11.27(월) | |
※ 서류접수 마감 후 지원자가 서류전형 합격자 배수 미만인 경우에도 추가 연장 없이 이후 전형 진행 할 수 있음
※ 공사 내부 사정에 따라 면접일정 등이 변경될 경우 해당자 대상 별도 공지 예정
□ 지원서 접수 방법
❍ 접수기간 : 2023.10.31.(화)~2023.11.15.(수) 12:00 이전까지
※ 접수 마감일은 메일 전송량 증가로 접수가 어려울 수 있으니 마감일 및 마감시간에 임박한 접수는 피해주시기 바랍니다.
❍ 제출서류 : 채용지원서 및 개인정보처리동의서
❍ 접수방법 : 이메일 접수 jini32@knto.or.kr (우편, 팩스, 방문 등을 통한 입사지원 불가)
- 메일 제목을 ‘[관광두레 일반계약직 입사지원서 제출] 지원자 성명’으로 작성하여 주시기 바랍니다. ex) [관광두레 일반계약직 입사지원서 제출] 김○○
- 제목 양식이 바르지 않을 경우 메일이 접수되지 않을 수 있습니다.
❍ 문의처 : 한국관광공사 관광기업협력팀 관광두레파트(☎02-729-9417)
□ 증빙서류 제출
❍ 제출대상 : 서류전형 합격자(면접대상자)
❍ 제출일자 : 2023.11.17.(금)~2023.11.21.(화) 18:00 까지
❍ 제출방법 : 이메일 제출 (jini32@knto.or.kr)
❍ 제출서류
구 분 | 제출서류 |
우대사항 (해당자) | ▪장애인 : 장애인증명서 |
기타 (해당자) | ▪입사지원서 상 기재내용에 대한 증빙 |
※ 경력증명서 상에 근무기간, 기관명, 부서명이 명시되어 있어야 함
※ 증빙서류(학위 및 경력증명서 등)는 사본 제출 가능(단, 필요시 추후 원본 요청/확인 가능)
□ 블라인드 채용 안내
❍ 입사지원서 작성 시 직·간접적으로 성별, 나이, 출신학교, 출신지역, 가족관계 등이 드러나지 않도록 유의해야하며 발견 시 불이익이 있을 수 있습니다.
❍ 이메일 기재 시 특정 학교, 단체명이 드러나는 메일주소 기재는 금지합니다.
❍ 공사는 블라인드 채용 가이드라인을 준수하여 편견요인에 대한 개인 정보는 심사위원에게 제공되지 않습니다.
□ 기타
❍ (불성실 기재 등) 지원서 접수 시 입력착오, 제출기한 내 증빙서류 미제출 등으로 인한 불합격 등 손해에 대한 모든 책임은 지원자 본인에게 있습니다.
❍ (허위기재 및 채용비위) 자료검증 및 사실 확인을 통해 지원서 허위작성(입력사항과 제출자료 불일치 포함) 또는
증빙 위변조, 시험 부정행위 등 채용비위가 발견되면 불합격 및 입사취소 처리하고, 향후 5년간 공사 입사지원을
제한하며 입사 이후에도 관련사항 적발 시 면직 처리될 수 있습니다.
❍ (사실여부 조회) 입사지원서 작성내용에 대해서는 관계기관에 사실여부를 조회할 수 있으며, 주요사항에 대해서는 필요 시 추가 증빙 제출요구를 할 수 있습니다.
❍ (최종합격자 선정) 적격자가 없는 경우 최종합격자를 선발하지 않을 수 있습니다.
❍ (예비합격자) 증빙 심사결과 등 부적격 판정 또는 최종합격자 미임용 등에 따라 차상위 합격자에게 입사의 기회가 부여될 수 있습니다.
❍ (이의신청) 전형결과에 대하여 이의가 있는 경우 하단 이의신청서 양식을 다운로드하여 자필 서명 후 제출하시기 바랍니다(합격자 발표 후 10일 이내).
❍ (채용서류 반환) 불합격자에 대한 제출 서류의 반환은 ‘채용절차의 공정화에 관한 법률’에 의거 실시됩니다.
반환을 희망하는 경우 지정된 양식을 다운로드하여 자필 서명 후 제출하시기 바랍니다.(최종합격자 발표 후 30일 이내)
* 공고에 기재된 내용의 단순 확인 등의 문의는 자제해 주시기 바라며 공고에 미기재된 내용은 개별적으로 안내하지 않습니다.
붙임 : 1. 직무기술서
2. 채용지원서
3. 개인정보처리 동의서
4. 채용서류 반환 청구서
5. 이의신청서
6. 채용제외대상자 각 1부. 끝.